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Product & Innovation Manager (m/w/d)

Dienstort: Graz
Berufsfeld: Kaufmännisch / Organisation
Anstellung: Vollzeit
Jobnummer: 271146
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen und der führende Lösungsanbieter von modularen Lager- und Logistiksystemen. Als Spezialist für Kleinteile-, Paletten- sowie Hängefördertechnik und hochdynamischen Kommisioniersysteme bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für Kunden weltweit.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Produkt- und Innovationsstrategie im Bereich Customer Services sowie die Weiterentwicklung eines kundenorientierten Produktportfolios, einschließlich der Identifikation und Bewertung neuer Kundenbedürfnisse, Marktchancen und Produktideen
  • Produktverantwortung für das Customer Portal inklusive Roadmap, Anforderungsmanagement und Priorisierung
  • Entwicklung von Business Cases, Geschäftsmodellen und Go-to-Market-Strategien in enger Zusammenarbeit mit und internationalen Stakeholdern
  • Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus sowie Definition und Monitoring relevanter KPIs zur Erfolgsmessung
  • Führung bereichsübergreifender Initiativen und Weiterentwicklung des Product & Innovation Managements sowie Etablierung einer effektiven Zusammenarbeit über Service Lines, Regionen und Fachbereiche hinweg

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Customer Services, Logistik, Intralogistik oder einem vergleichbaren industriellen B2B-Umfeld
  • Mehrjährige Erfahrung im Produkt- oder Innovationsmanagement sowie in der Entwicklung und Vermarktung von B2B-Produkten und digitalen Lösungen
  • Fundierte Kenntnisse in Business Cases, Geschäftsmodellen, Portfoliomanagement und Go-to-Market-Strategien sowie ein gutes Verständnis für Produktkennzahlen und kommerzielle Zusammenhänge
  • Erfahrung mit digitalen Plattformen, Kundenportalen oder SaaS-Lösungen von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Projekt- und Stakeholdermanagement-Kompetenz in internationalen Umfeldern sowie eine kundenorientierte, unternehmerische und analytische Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Internationale Reisebereitschaft (ca. 20 %)

Ihre Vorteile

  • Internationales & familiengeführtes Unternehmen
  • Gesundes Wachstum & sicherer Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice
  • Großer Handlungsspielraum
  • Geförderte Weiterbildung
  • Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Events
  • Kostenlose Parkplätze

Ihr Gehalt

Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.900 brutto auf Vollzeitbasis. Ihr tatsächliches Gehalt wird jedoch marktkonform und in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung individuell und gemeinsam vereinbart.

Ihre
Ansprechperson

Ich stehe Ihnen stets für alle Fragen zur Verfügung.


Sarah Dokter



+43 3136 21300 11
+43 676 55 09 240
sdokter@hiebler-partner.at

_Kaufmännisch / Organisation_
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